睢寧農商銀行成功召開2023年2月份月度經營分析會暨“開門紅”競賽第五期推進會

來源：發布時間：2023年03月10日

3月6日上午，睢寧農商銀行召開2023年2月份月度經營分析會暨“開門紅”競賽第五期推進會。會議由杜迎接副行長主持。

會上，杜迎接副行長對2月份整體經營情況進行分析，高峰副行長宣讀2月份開門紅勞動競賽獎懲通報，談芝祥監事長對2月份競賽督導情況進行通報，張寧副行長對貸款營銷工作進行強調，李慶副行長對風控及信貸管理工作進行安排。總行領導頒發“績效兌現獎”和條線紅榜獎勵，紅、藍旗單位互相授旗。而后，大會為進入英雄榜的客戶經理設置抽獎環節，在企業微信群發紅包，以此鼓勵。接下來的經驗分享環節，古邳支行、嵐山支行、梁集支行、睢城鎮支行分別上臺作經驗交流。

劉偉行長從“目標、責任、承諾、管理、考核”等五方面對下一步經營工作提出要求：一是要求全員要圍繞“開門紅”目標同心同向，齊心發力；二是從上到下壓實總行、分管領導、各部室和支行、員工的經營責任；三是要落實承諾，對部分支行收息承諾落實情況進行專題匯報；四是要求各單位要將員工行為管理與操作風險管控有機結合，強化異常行為管控，對排查中發現的違規問題“零容忍”。五是指出3月末作為重要考核時點，各單位要對照新考核辦法加強學習，督導考核部門要圍繞重點工作進行督導考核，計劃財務部等部門強化相關業務分析。

李巖峰董事長對下一步經營工作提出要求：一是能力要再提升。要持續做好外聯外拓，進一步加強與鄉鎮政府溝通協調。要結合客戶經理大會，在思想轉變、優化服務、加強管理、績效引領等方面再提升，著力打造敏捷的組織，并推動班子、中層、員工能力再提升。二是做好黨建工作。深化“走出去”，加強黨建融合，做好重點部門、園區的外聯外拓與相關企業的走訪意見征集工作，同時對支部活動開展及員工關愛工作提出具體要求。三是抓好經營工作。強調做好存貸款營銷主營工作，并做實降本增效。同時對信用風險管控、操作風險及員工行為管理提出具體要求。四是對安全、信訪、輿情等工作做出強調，做好風險防控。

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